Oglasi najnoviji

Opis radnog mjesta: - usklađivanje salda konti kartica kupaca- kontinuirano praćenje potraživan...
Naton ljudski potencijali d.o.o. traži za klijenta:COO - CHIEF OPERATING OFFICER, m/f, 1 izvrši...
U potrazi smo za motiviranom i odgovornom osobom pozitivnog stava!Cijenimo proaktivnost i dobar...
RAVNATELJ / RAVNATELJICA STOMATOLOŠKE POLIKLINIKERadno mjestoMjesto rada: SPLIT, SPLITSKO-DALMA...
Početna / Posloprimci / Oglas8 danaPoslodavac: Viking d.o.o. Kategorija: Marketing, PR i medij...
Le Méridien Lav, Split, a 5 star Resort, is searching for a MARKETING STAR! CrEAtiVitY,...
MI SMO USPJEŠNA KOMPANIJA KOJA TRAŽI UPRAVO VAS! A Vi ste spremni za izazove i novo radn...
Who is Hilti? We believe that with the right tools, you can build a better future. That’s...
Tvrtka SUTON d.o.o. – grafička industrija sa sjedištem u Širokom Brijegu (...
Tvrtka SUTON d.o.o. – grafička industrija sa sjedištem u Širokom Brijegu (...

COO - Chief Operating Officer (m/f)

COO - Chief Operating Officer (m/f)
Naton ljudski potencijali d.o.o. traži za klijenta:

COO - CHIEF OPERATING OFFICER, m/f, 1 izvršitelj
Mjesto rada: ZAGREB
Klijent je moderna i uspješna tvrtka iz područja teleprodaje u Zagrebu.

ODGOVORNOSTI
Strateško planiranje i upravljanje
- Aktivno učešće u strateškom planiranju organizacije, razvoju vizije i definiranju dugoročnih ciljeva
- Identificiranje, procjena i informiranje o internim i eksternim pitanjima koja mogu imati značajan utjecaj na funkcioniranje organizacije
- Predstavljanje organizacije u odnosima sa svim ključnim stakeholder-ima
- Predstavljanje organizacije u aktivnostima sa i prema zajednici kako bi se osnažila reputacija organizacije u zajednici i kod ključnih stakeholder-a
- Redovito izvještavanje CEO-a o svim relevantnim aktivnostima

Operativno planiranje i upravljanje
- Razvoj operativnih planova koji obuhvaćaju ciljeve i budžete i koji će dovesti do ostvarenja strateških imperativa organizacije
- Poduzimanje aktivnosti i mjera kako bi se osiguralo da organizacija ispunjava očekivanja vlasnika/CEO-a,
- Redovito praćenje realizacije u odnosu na plan i budžet
- Praćenje efikasnosti i efektivnosti dnevnih aktivnosti ključnih/proizvodnih (outbound, inbound, new ventures) funkcija organizacije
- Revizija procesa i predlaganje izmjena u svrhu povećanja efikasnosti i efektivnosti
- Odobravanje internih procedura, nadgledanje njihovog provođenja i poduzimanje korektivnih akcija u slučaju nedosljedne primjene

Planiranje i realizacija projekata
- Praćenje uspješnosti projekata organizacije te njihovog doprinosa misiji organizacije i usklađenosti sa prioritetima
- Identificiranje potencijalnih partnera i pristupanje istima, razvoj novih projekata i nadzor realizacije,
- Ostvarivanje rezultata i ciljeva i poduzimanje mjera da se rezultati ostvare pravovremeno i kako je planirano
- Dnevni nadzor nad poslovnim aktivnostima inbound, outbound i new ventures funkcija i monitoring ostvarivanja planiranog

Upravljanje ljudskim resursima
- Upravljanje ključnim funkcijama organizacije i praćenje njihovog učinka i doprinosa ciljevima organizacije
- Utvrđivanje potrebnog broja i profila zaposlenika i predlaganje izmjena
- Identificiranje potreba za razvoj ljudskih resursa, provođenje plana razvoja i utvrđivanje progresa zaposlenika
- Praćenje učinkovitosti zaposlenika i realiziranje programa koji će doprinijeti povećanju produktivnosti na svim razinama,
- Uspostavljanje i održavanje pozitivnog i poticajnog radnog okruženja.

Financijsko planiranje i upravljanje
- Aktivno učestvovanje u izradi godišnjeg plana i budžeta
- Aktivno učešće u planiranju realizacije projekata, promjenama infrastrukture i dr. kako bi se efikasno procijenili financijski utjecaji

Odnosi sa stakeholderima
- Redovito i proaktivno komuniciranje sa stakeholderima sa ciljem informiranja i identificiranja promjena koje organizacija donosi
- Uspostavljanje i održavanje funkcionalnih odnosa i dogovora sa partnerima/principalima, dobavljačima ,sektorima podrške i potencijalnim poslovnim partnerima kako bi se omogućili ostvarivanje ciljeva i održivost organizacije.

Upravljanje rizicima
- Identificiranje i procjena rizika i događaja koji mogu imati utjecaj na organizaciju i njene ljude, imovinu, financije i reputaciju i poduzimanje mjera za suzbijanje rizika,
- Redovito informiranje top managementa o potencijalnim rizicima i predlaganje mjera

Povezani postovi

Kategorija - Oglasi

Opis radnog mjesta: - usklađivanje salda konti kartica kupaca- kontinuirano praćenje potraživanje kupaca i njihova naplata- komunikacija sa domaćim i ...
Naton ljudski potencijali d.o.o. traži za klijenta:COO - CHIEF OPERATING OFFICER, m/f, 1 izvršiteljMjesto rada: ZAGREBKlijent je moderna i uspješna tv...
U potrazi smo za motiviranom i odgovornom osobom pozitivnog stava!Cijenimo proaktivnost i dobar rad, te nudimo motivirajuća primanja i dodatak na plać...
RAVNATELJ / RAVNATELJICA STOMATOLOŠKE POLIKLINIKERadno mjestoMjesto rada: SPLIT, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJABroj traženih radnika: 1Vrsta zaposlenja...
Početna / Posloprimci / Oglas8 danaPoslodavac: Viking d.o.o. Kategorija: Marketing, PR i mediji, Zanatska zanimanja i proizvodnja Mjesto rada: Zagreb...
Le Méridien Lav, Split, a 5 star Resort, is searching for a MARKETING STAR! CrEAtiVitY, motivation and personal development of associates is w...
MI SMO USPJEŠNA KOMPANIJA KOJA TRAŽI UPRAVO VAS! A Vi ste spremni za izazove i novo radno iskustvo.PRIDRUŽITE NAM SE U SUPERMARKETU PLODINE U P...
Who is Hilti? We believe that with the right tools, you can build a better future. That’s why our products, systems and services are all built w...
Tvrtka SUTON d.o.o. – grafička industrija sa sjedištem u Širokom Brijegu (BiH) je vodeća grafička kuća na tržištu BiH i ov...
Tvrtka SUTON d.o.o. – grafička industrija sa sjedištem u Širokom Brijegu (BiH) je vodeća grafička kuća na tržištu BiH i ov...
Who is Hilti? We believe that with the right tools, you can build a better future. That’s why our products, systems and services are all built w...
JEGER D.O.O. - EKSKLUZIVNA DISTRIBUCIJA I MALOPRODAJA MODNIH MARKI OBUĆE I ODJEĆE TRAŽI: :Asistent u marketingu (m/ž)Uvjeti: odgovarajuća stručna spre...
Our client, an international company who stands for innovations, brands and technologies and whose Marketing department stand for the vision and strat...
Opis radnog mjesta: Tvrtka Deltron d.o.o. osnovana je 1995. godine, a danas je jedan od lidera u poslovima vezanim za konzalting, inženjering, prodaju...
DIREKTORA/ICA TURISTIČKOG UREDA TURISTIČKE ZAJEDNICE GRADA ORAHOVICERadno mjestoMjesto rada: ORAHOVICA, VIROVITIČKO-PODRAVSKA ŽUPANIJA Broj traženih r...
DEKAN/DEKANICARadno mjestoMjesto rada: KRIŽEVCI, KOPRIVNIČKO-KRIŽEVAČKA ŽUPANIJA Broj traženih radnika: 1 Vrsta zaposlenja: Na određeno; reizbor Radno...

Hej! Nisi stisnuo like?

Lajkajte našu stranicu i pomozite nam da vam dostavimo još kvalitetnije članke!

profesionalno napravljen životopis